株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年8月27日

上板町役場
保育士
徳島県上板町

採用人数:1人 受理日:2024年7月19日 有効期限:2024年9月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可
徳島県上板町

雇用形態

正社員以外

給与

月給 196200円 ~ 211900円

仕事内容

*保育業務  6ヶ月~3歳児、160名の乳幼児を  31名の保育士で保育をしています。                                          *業務の変更範囲:変更なし

待遇

・事前に履歴書を送付して下さい。面接日を追って連絡します。     ・有給休暇は規定により付与。 (残日数は翌年へ繰り越しあり)   ・翌年度に再度任用(更新)する場合には給与月額が上昇する可能性があります。   面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。 面接を希望される方は紹介窓口にお問い合わせください。

    

会社の特長

豊かな自然環境の中で、生き生きと仕事ができる明るい雰囲気の職場づくりに努めています。年次有給休暇など、福利厚生面も充実しています。

求人番号 36070-03501841
受付年月日 2024年7月19日
紹介期限日 無し
受理安定所 鳴門公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 市町村の機関
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 保育士
仕事内容 上記に記載
雇用形態 正社員以外
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
就業場所 〒771-1330 徳島県上板町板野郡西分字日吉前20-1 立さくら保育所

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間なし

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
196200円 ~ 211900円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
196200円 ~ 211900円
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) *前職歴加算により月額を決定します
月平均労働日数 20.0
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末) 毎月 21 日

賃金支払日

固定(月末以外) 当月 21 日

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1
(1)7時15分~16時00分

就業時間2
(2)8時30分~17時15分

就業時間3
(3)9時30分~18時15分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

土日祝日その他

週休二日制・毎 週

その他・・1ヶ月に1回程度、土曜日の出勤有(翌週に振替休) ・年末年始(12/29~1/3)

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 公災 健康 厚生

退職金共済

未加入

退職金制度

あり(勤続期間不問)

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付方法
郵送

送付場所
〒771-1330 徳島県板野郡上板町西分字日吉前20-1 上板町立さくら保育所

応募書類の返戻

選考後は返却

担当者

さくら保育所 所長

稲岡 久美 ( イナオカ クミ )

電話番号 088-694-8180

FAX 088-694-8182

     

会社の情報

    
事業所番号 3607-000987-9
事業所名 上板町役場
所在地 徳島県板野郡上板町七條字経塚42番地
ホームページ http://www.townkamiita.jp/hp/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
200人

就業場所
44人

うち女性
43人

うちパート
5人

設立年

昭和31年

労働組合

あり

事業内容

地方自治体

役職/代表者名

上板町長

松田 卓男

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

特記事項

特記事項

・事前に履歴書を送付して下さい。面接日を追って連絡します。     ・有給休暇は規定により付与。 (残日数は翌年へ繰り越しあり)   ・翌年度に再度任用(更新)する場合には給与月額が上昇する可能性があります。   面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。 面接を希望される方は紹介窓口にお問い合わせください。

事業所PR情報

職務給制度

あり

復職制度

なし