最終更新日:2024年8月25日
長野県安曇養護学校
急募◇教員補助員【会計年度任用職員パートタイム】
長野県池田町
採用人数:1人 受理日:2024年7月19日 有効期限:2024年9月30日
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長野県池田町
JR大糸線 安曇追分駅 から 車10分
雇用形態
パート労働者
給与
時給 1176円 ~ 1176円
仕事内容
*中学部の教員の教育活動における補助 ・妊娠中の職員の母体保護のための補助業務として、児童の介助業 務等に従事していただきます。 「変更範囲:学校の定める業務」 ※応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください。
待遇
*地方公務員法で定める、服務に関する規定が適用されます。 義務に違反した場合は懲戒処分の対象となることがあります。 《契約更新の条件》 ・職の必要性が認められ同一の職務内容の職が改めて置かれること ・当該職に係る予算が措置されること。 ・客観的な能力実証に基づき、当該職に従事する十分な能力を持っ た者と改めて判断されること。 ・予算措置が講じられなかった場合は任用できない場合があります 《勤務日数等について》 ・生徒が長期休業中等、登校日以外の勤務はありません。 ・補助をする対象教員が出張や休暇の場合も勤務はありません。
会社の特長
県立の特別支援学校
求人番号 | 20120-01587141 |
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受付年月日 | 2024年7月19日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 大町公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 特別支援学校 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 急募◇教員補助員【会計年度任用職員パートタイム】 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
就業場所 | 〒399-8602 長野県池田町北安曇郡大字会染6113-2
JR大糸線 安曇追分駅 から 車10分
受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
教員免許は不要ですが、あれば尚可です。 |
試用期間 |
試用期間あり 1カ月 試用期間中の労働条件 試用期間中の労働条件の内容 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
1176円 ~ 1176円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 1176円 ~ 1176円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 《賃金月額のめやす》概ね98,784円/月 計算:時給1,176円×6時間/日×登校日のうち 月平均14日勤務 |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 10 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 10 日 |
労働時間
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
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休憩時間 |
0分 |
休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 その他・生徒が休みの期間 対象教員が検診等で休んだ場合は、勤務日となりません。 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
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退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
送付方法 送付場所 |
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
選考に関する特記事項 |
応募の方はハローワークから連絡の上、必要な応募書類を学校事務室へ持参又は郵送してください。追って面接日時をご連絡致します
|
担当者 |
事務室
電話番号 0261-62-4920
FAX 0261-61-1019
|
会社の情報
事業所番号 | 2012-100578-2 |
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事業所名 | 長野県安曇養護学校 |
所在地 | 長野県北安曇郡池田町大字会染6113-2 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
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設立年 |
昭和63年 |
労働組合 |
あり |
事業内容 |
県立特別支援学校 |
役職/代表者名 |
校長 山岡 勝則 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
特記事項
特記事項 |
*地方公務員法で定める、服務に関する規定が適用されます。 義務に違反した場合は懲戒処分の対象となることがあります。 《契約更新の条件》 ・職の必要性が認められ同一の職務内容の職が改めて置かれること ・当該職に係る予算が措置されること。 ・客観的な能力実証に基づき、当該職に従事する十分な能力を持っ た者と改めて判断されること。 ・予算措置が講じられなかった場合は任用できない場合があります 《勤務日数等について》 ・生徒が長期休業中等、登校日以外の勤務はありません。 ・補助をする対象教員が出張や休暇の場合も勤務はありません。 |
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事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
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復職制度 |
なし |
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