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最終更新日：2024年9月16日

桃の郷竜王（株式会社八桃）
介護職員（サービス提供責任者）／正社員
滋賀県竜王町

採用人数：1人 受理日：2024年7月16日 有効期限：2024年9月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
滋賀県竜王町
近江鉄道　桜川駅　から　車11分

雇用形態

正社員

給与

月給 300000円 ~ 300000円

仕事内容

訪問介護業務　サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護　食事・排泄・誘導・服薬・入浴・生活支援　　サービス提供責任者　・シフト作成　・介護計画等の作成　　＊就業時間は７：００～１９：００の間の８時間勤務（シフト制）　　＜業務の変更範囲＞　　所持資格により通所及び訪問介護の範囲で変更の可能性あり

待遇

＜福利厚生について＞　・制服あり（無償支給）　・年１回、健康診断を実施　・インフルエンザの予防接種あり　・月に１回、全員に心づけの品を支給　・年１回、慰労会開催

　　　　

会社の特長

高齢者専用住宅入居者約９０人が主たる利用者様であり、安定した介護事業所です。介護施設は内科専門医が運営し、医療サービスも充実しています。

求人番号 25040-04609641
受付年月日 2024年7月16日
紹介期限日 無し
受理安定所 東近江公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （フルタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 介護職員（サービス提供責任者）／正社員
仕事内容 上記に記載
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒520-2531 滋賀県竜王町蒲生郡大字山之上５１４７－８　ヘルパーステーション桃の郷

近江鉄道　桜川駅　から　車11分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

年齢制限　あり

年齢制限範囲 （64歳以下）

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢が６５歳のため
学歴

不問
必要な経験等

不問
試用期間

試用期間あり

３ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 300000円 ~ 300000円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
185000円 ~ 185000円
定額的に支払われる手当（ｂ） 職務手当　　5,000　円～5,000　円
処遇改善手当　　42,000　円～42,000　円
固定残業代（ｃ） あり
月平均労働日数 21.5
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 15 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　15　日

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）
時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

60分
年間休日数

107日
休日等

その他

週休二日制・毎　週

その他・シフト制（出勤日以外は休日）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

加入
退職金制度

あり（勤続　5年以上）
定年制

あり　（一律　65歳）
再雇用制度

あり
勤務延長

あり
入居可能住宅

単身用あり
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　3日以内
求職者への通知方法

郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

送付場所
応募書類の返戻

選考後は返却
担当者

管理者

吉岡　梓 （ ヨシオカ　アズサ ）

電話番号 0748-57-0890

ＦＡＸ 0748-57-0058
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 2504-916134-0
事業所名 桃の郷竜王（株式会社八桃）
所在地 滋賀県蒲生郡竜王町山之上５１５２－１
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
30人

就業場所
13人

うち女性
10人

うちパート
2人
設立年

平成22年
労働組合

なし
事業内容

通所介護・訪問介護・配食サービス　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無　雇用保険適用事業所番号：２６０２－６１６４３０－７
役職／代表者名

施設長

岡崎　由加里
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

該当者なし
看護休暇取得実績

該当者なし

特記事項

特記事項

＜福利厚生について＞　・制服あり（無償支給）　・年１回、健康診断を実施　・インフルエンザの予防接種あり　・月に１回、全員に心づけの品を支給　・年１回、慰労会開催

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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