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最終更新日：2024年9月18日

奈井江町立国民健康保険病院
（会）相談員
北海道奈井江町

採用人数：1人 受理日：2024年7月16日 有効期限：2024年9月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
北海道奈井江町
奈井江駅　から　徒歩5分

雇用形態

パート労働者

給与

日給 960円 ~ 1007円

仕事内容

・病院内のサービス付高齢者向け住宅において主に入居者様との会　話や日常生活の相談、支援、見守り、施設内の管理業務を行います。　＊居室数：１６室　最大２５名入居　＊３名で交代で勤務　　２名体制（早番・遅番により１名体制の時間有）　　◎介護職員初任者研修資格必要→採用後、速やかに取得する方も可　　※ご応募前に電話でのご質問もお受けしますので、お気軽にご相談　ください。　※変更範囲：変更なし

待遇

＊通勤手当：片道２ｋｍ以上で支給対象　　　　　　　１日に在籍している月から支給開始　　＊会計年度任用職員の育児休業実績、介護休業実績はありません　　＊労働組合なし　　＊期末手当を６月と１２月に支給（採用日により支給率変動）　　＊労働条件に応じて加入保険が変わります

　　　　

会社の特長

外科・内科・整形外科・小児科・眼科・療養病床があります

求人番号 01084-00681541
受付年月日 2024年7月16日
紹介期限日 無し
受理安定所 滝川公共職業安定所　砂川出張所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 病院
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 （会）相談員
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所 〒079-0313 北海道奈井江町空知郡字奈井江１２番地

奈井江駅　から　徒歩5分

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

不問
学歴

不問
必要な経験等

あれば尚可
介護経験者歓迎

試用期間

試用期間あり

１ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 960円 ~ 1007円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
960円 ~ 1007円
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） ・時間外手当　・期末勤勉手当　※勤務時間等の基準に達した場合　＊基本給は資格等により決定　日給７４４７円～７８０９円×１１日～１２日　　　　　　　　＝８１９１７円～９３７０８円　
賃金形態等 日給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 15 日
賃金支払日

固定（月末以外）　当月　15　日

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１
(1)7時00分～15時30分

就業時間２
(2)10時30分～19時00分
時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

45分
休日等

その他

週休二日制・毎　週

その他・シフトによる週３日程度

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　5日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災
退職金共済

未加入
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

郵送

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

送付方法
郵送

送付場所
〒079-0313 北海道空知郡奈井江町字奈井江１２番地

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄
担当者

奈井江町立国民健康保険病院　事務局総務係

採用担当者

電話番号 0125-65-2221

ＦＡＸ 0125-65-2727
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 0108-701290-2
事業所名 奈井江町立国民健康保険病院
所在地 北海道空知郡奈井江町字奈井江１２番地
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
155人

就業場所
65人

うち女性
49人

うちパート
12人
設立年

昭和48年
労働組合

あり
事業内容

官公庁（地方公務）
役職／代表者名

奈井江町長

三本　英司
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

あり
看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

＊通勤手当：片道２ｋｍ以上で支給対象　　　　　　　１日に在籍している月から支給開始　　＊会計年度任用職員の育児休業実績、介護休業実績はありません　　＊労働組合なし　　＊期末手当を６月と１２月に支給（採用日により支給率変動）　　＊労働条件に応じて加入保険が変わります

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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