株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年9月18日

株式会社ウキガヤ
公園の清掃などの軽作業
千葉県松戸市

採用人数:3人 受理日:2024年7月11日 有効期限:2024年9月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可
千葉県松戸市
JR常盤線 松戸駅 から 車15分

雇用形態

パート労働者

給与

日給 1200円 ~ 1400円

仕事内容

◇松戸市内の公園、街路樹の除草作業、清掃  担当者含め3人程度でグループとなって、公園等の清掃をします。 清掃後、2トントラックでクリーンセンターに持ち込みます。  原則、朝会社に出勤し、会社で終業となります。 松戸市内の公園、街路樹をきれいにする仕事です。  「変更範囲:会社の定める業務」  ※応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けて下さい。

待遇

◇年次有給休暇は法定通り付与 ◇保険は雇用条件により加入  ・原則として17時以降の残業となることはありません。 ・月1回シフトを決めますので、あらかじめ担当に希望を  出してください。 ・年齢は不問です。 ・8時~17時の健康的に体を動かせる仕事です。 ・週2日~で結構ですので男性も、女性も、定年後のお仕事として も歓迎です。 ・毎年1回会社負担で健康診断をします。 ・採用後、会社負担で健康診断をします。 ・お友達、夫婦での応募も歓迎します。     【事業主の皆様へ】採用時には労働条件通知書を必ず交付してください。(労働基準法15条)また、求人票の内容と相違のないようお願いします。

    

会社の特長

昭和39年創業以来、民間・公共工事をバランスよく受注している千葉の地元造園・土木工事会社

求人番号 12080-14290041
受付年月日 2024年7月11日
紹介期限日 無し
受理安定所 松戸公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 土木工事業(舗装工事業を除く)
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 公園の清掃などの軽作業
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
就業場所 〒270-2232 千葉県松戸市和名ケ谷1253

JR常盤線 松戸駅 から 車15分

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内に喫煙スペースあり

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

1ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1200円 ~ 1400円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1200円 ~ 1400円
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) ・時間額換算=日給÷7.5時間/日 ・時間外手当
賃金形態等 日給
通勤手当 一定額
賃金締切日

固定(月末以外) 毎月 20 日

賃金支払日

固定(月末)

労働時間

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

90分

休日等

土日祝日

週休二日制・毎 週

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

3人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

送付場所

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

総務

松丸 ( マツマル )

電話番号 047-391-5161

FAX 047-391-5163

     

会社の情報

    
事業所番号 1208-005108-9
事業所名 株式会社ウキガヤ
所在地 千葉県松戸市和名ケ谷1253
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
30人

就業場所
29人

うち女性
4人

うちパート
3人

設立年

昭和39年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

造園工事・土木工事・外構工事・植栽管理

役職/代表者名

代表取締役

浮ヶ谷 容徳

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

特記事項

特記事項

◇年次有給休暇は法定通り付与 ◇保険は雇用条件により加入  ・原則として17時以降の残業となることはありません。 ・月1回シフトを決めますので、あらかじめ担当に希望を  出してください。 ・年齢は不問です。 ・8時~17時の健康的に体を動かせる仕事です。 ・週2日~で結構ですので男性も、女性も、定年後のお仕事として も歓迎です。 ・毎年1回会社負担で健康診断をします。 ・採用後、会社負担で健康診断をします。 ・お友達、夫婦での応募も歓迎します。     【事業主の皆様へ】採用時には労働条件通知書を必ず交付してください。(労働基準法15条)また、求人票の内容と相違のないようお願いします。

事業所PR情報

職務給制度

あり

復職制度

あり