最終更新日:2024年7月8日
株式会社秋香園
配達 の求人
福岡県大木町
採用人数:1人 受理日:2024年7月2日 有効期限:2024年9月30日
-
福岡県大木町
西鉄 八丁牟田駅 から 車5分
雇用形態
パート労働者
給与
時給 941円 ~ 941円
仕事内容
○普通車、2tトラックによる配達及び付随する業務 ・エリア:大木町及び近郊 ・主に、ダンボールやコンテナ等に梱包されたきのこの配達 *運転する車両は所持する免許により行ってもらいます。 *定年年齢以上(65歳以上)の方は、雇用形態や賃金などの各労働条件が異なりますが、相談に応じます(但し、経験必須) 変更範囲:変更なし 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です。〉
待遇
※就業時間及び労働日数は相談に応じます。面接時に本人の希望等 を聞き取り、説明の上決定します(就業時間に関する特記参照) *加入保険は雇用条件によります。 *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法定通り付与 〈紹介連絡時補足参照ください〉 【ハローワークからのお知らせ】 採用後の労働条件については、必ず、書面(労働条件通知書等)により確認してください<労働基準法第15条>
会社の特長
近年、安心できる食への関心は高まっており、健康に良いとされる きのこも脚光を浴びています。今後一層の需要拡大が期待できます。
求人番号 | 40051-01344141 |
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受付年月日 | 2024年7月2日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 久留米公共職業安定所 大川出張所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | その他の食料品製造業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 配達 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 | 〒830-0421 福岡県大木町三潴郡大字奥牟田1154-2
西鉄 八丁牟田駅 から 車5分
受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (64歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3か月 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
941円 ~ 941円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 941円 ~ 941円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | *通勤手当は地区(住所)等、会社規定によります。 |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 10 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 10 日 |
労働時間
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
---|---|
休憩時間 |
0分 |
休日等 |
日その他 週休二日制・その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
労災 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
あり (上限 75歳まで) |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
送付場所 |
応募書類の返戻 |
選考後は返却
|
担当者 |
工場長
隈本 ( クマモト )
電話番号 0944-33-1983
FAX 0944-33-1984
|
会社の情報
事業所番号 | 4005-614849-9 |
---|---|
事業所名 | 株式会社秋香園 |
所在地 | 福岡県三潴郡大木町大字奥牟田1154-2 |
ホームページ | http://www.shukaen.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
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設立年 |
平成5年 |
資本金 |
9,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
きのこ栽培 |
役職/代表者名 |
代表取締役社長 樽見 拓幸 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
特記事項
特記事項 |
※就業時間及び労働日数は相談に応じます。面接時に本人の希望等 を聞き取り、説明の上決定します(就業時間に関する特記参照) *加入保険は雇用条件によります。 *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法定通り付与 〈紹介連絡時補足参照ください〉 【ハローワークからのお知らせ】 採用後の労働条件については、必ず、書面(労働条件通知書等)により確認してください<労働基準法第15条> |
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事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
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復職制度 |
なし |
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