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最終更新日：2024年9月8日

株式会社マルビシ洋装店
婦人服の販売（豊明）
愛知県豊明市

採用人数：1人 受理日：2024年7月3日 有効期限：2024年9月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働なし 転勤あり　転勤範囲 マイカー通勤可
愛知県豊明市

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1030円 ~ 1230円

仕事内容

・来店されたお客様へ、色合いや流行等のファッションの　　アドバイス、及び採寸等　・商品の在庫の状況の把握、及び発注等　・レジの操作　　※売り上げによるノルマ等は一切ありません。　　　　《４０代～６０代に向けたヤングミセスからのファッション》　　　《変更範囲：変更なし》

待遇

＊各種保険については労働条件により加入　＊有給休暇は週所定労働日数に応じて法定どおり付与　＊昇給・賞与は業績・能力等に応じて支給　　就労時間の相談（可）／労働日数の相談（可）　　＊仕事内容の詳細は面接時にご説明します。　　確認したいことがある場合面接時におたずねください。　　　

　　　　

会社の特長

当社は婦人服専門店で幅広い年齢層に支持されています。主な取引先でユニー・イオン・平和堂等に出店しています。地域密着を目指しています。売上に対するノルマは一切ありません。

求人番号 23100-05511041
受付年月日 2024年7月3日
紹介期限日 無し
受理安定所 津島公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 呉服・服地・寝具小売業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 婦人服の販売（豊明）
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所 〒470-1151 愛知県豊明市前後町善江１７３５　　パルネスショッピングセンター１Ｆ　　　オリーブ豊明店

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

あり　転勤範囲
年齢

年齢制限　あり

年齢制限範囲 （59歳以下）

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年（６０歳）未満の方を募集
学歴

不問
必要な経験等

あれば尚可
経験者優遇いたします。

必要な免許・資格

不問
試用期間

試用期間なし

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1030円 ~ 1230円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1030円 ~ 1230円
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） 販売促進手当　１，０００～３，０００円　店舗売り上げの達成金として　　１９時以降プラス２００円／時
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限なし）
賃金締切日

固定（月末以外）　毎月　20　日

賃金支払日

固定（月末）

労働時間

時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

60分
休日等

その他

週休二日制・毎　週

その他・応相談

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

未加入
定年制

あり　（一律　60歳）
再雇用制度

あり　（上限　65歳まで）
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　3日以内
求職者への通知方法

郵送

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

送付場所
応募書類の返戻

選考後は返却
担当者

マネージャー

渡部 （ ワタナベ ）

電話番号 0567-28-1285

ＦＡＸ 0567-26-2910
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 2310-001592-9
事業所名 株式会社マルビシ洋装店
所在地 愛知県津島市天王通り６丁目３
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
180人

就業場所
4人

うち女性
4人

うちパート
4人
設立年

昭和49年
資本金

1,000万円
労働組合

なし
事業内容

婦人服販売　ファッションアドバイス・採寸等、他にレジ操作、商品管理等　直営４０店舗
役職／代表者名

代表取締役

高木　茂希
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

＊各種保険については労働条件により加入　＊有給休暇は週所定労働日数に応じて法定どおり付与　＊昇給・賞与は業績・能力等に応じて支給　　就労時間の相談（可）／労働日数の相談（可）　　＊仕事内容の詳細は面接時にご説明します。　　確認したいことがある場合面接時におたずねください。　　　

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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