株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2025年2月23日

介護職員(介護士) <アイリス茅野>

社会福祉法人誠心会

採用人数:2人 受理日:2025年2月14日 有効期限:2025年4月30日

長野県茅野市
JR茅野駅 から 徒歩12分

募集内容

事業所名 社会福祉法人誠心会
職種 介護職員(介護士) <アイリス茅野>
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
仕事内容 ・街中にあって交通の便もよく、ご家族の面会がとても多い施設で す。  高齢になり、いろいろな疾病で身体に障害を持った方、認知症を 持った方が、その人らしい暮らしができるよう支えるのが仕事で す。食事や入浴・排泄等のお世話のほか、楽しみを持って生活す るために趣味活動などを実施する等、利用者さんの笑顔を引き出 すのも仕事です。      *グループホーム、小規模多機能、特養 変更範囲:変更なし
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (18歳以上)

年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由
法令により18歳未満は深夜勤務が禁止されている為

学歴

必須

必要な経験等

あれば尚可
介護職の経験

必要な免許・資格

介護福祉士初任者研修修了・・・あれば尚可

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

あり 転勤範囲

就業場所 〒391-0013 長野県茅野市宮川5778-1 アイリス茅野

JR茅野駅 から 徒歩12分

労働条件

給与 時給 1040円 ~ 1280円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 処遇改善手当  40 円~180 円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 ・夜勤手当   5,000円/1回あたり ・介護福祉手当:45円/1時間当たり 条件により ・扶養手当・職務手当等、諸手当あり ・処遇改善
賃金締切日

固定(月末) 毎月 15 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 15 日

就業時間

交替制(シフト制)

(1)6時30分~15時30分

(2)8時30分~17時30分

(3)12時30分~21時30分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

その他

週休二日制・その他

土、日いずれかの曜日は出勤希望しますが、土日連休も希望により取れます。ご相談ください。

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

加入

退職金制度

あり(勤続 1年以上)

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

特記事項

☆経験や資格はないけれど、やる気のある方には介護福祉士国家試 験の受験資格が取れる応援制度があります。  1、介護福祉士実務者研修の受講費用は会社負担 2、勤務時間内で受講できます  ※この制度を利用して今年は介護福祉士国家試験を3名が受験し全 員合格しました。  *正社員への登用の可能性あり。 *勤務時間については面接時に説明します。 ※22時以降の18歳未満の方の就労は不可となります。 【応募方法】  電話連絡時に面接日時を決定します。  履歴書、紹介状は面接時に ご持参ください。 

受付情報

求人番号 20140-01094151
受付年月日 2025年2月14日
紹介期限日 無し
受理安定所 諏訪公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

担当者

副施設長

五味 ( ゴミ )

電話番号 0266-82-6011

FAX 0266-82-6012

会社の情報

    
事業所名 社会福祉法人誠心会
役職/代表者名

理事長

五味 泰和

所在地 長野県諏訪郡原村10377-2
ホームページ http://www.iriss.or.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
80人

就業場所
43人

うち女性
36人

うちパート
7人

設立年

平成5年

労働組合

なし

事業内容

・介護を必要とする、高齢者の日常生活援助。(食事・排泄・入浴介助及び外出や余暇活動への援助)・入所、通所サービス、小規模多機能居宅介護など幅広い介護サービスを提供しています。

会社の特長

お年寄りが「楽しみ」を持つこと、それが生きる支え喜びに繋がると考え、楽しみの発掘と実現に努めています。 お年寄りが生き生きとし、喜ぶ顔が見られ職員のやりがいを引き出しています。