最終更新日:2025年2月3日
営業職
株式会社松山人材センター
採用人数:1人 受理日:2025年1月29日 有効期限:2025年3月31日
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愛媛県松山市
伊予鉄 松山市駅 から 徒歩5分
募集内容
事業所名 | 株式会社松山人材センター |
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職種 | 営業職 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 事務系人材派遣会社で法人営業・人事アドバイザーのお仕事です。 ・法人を対象とした人材紹介、人材派遣の提案 ・法人の抱える人的課題のコンサルテーション ・求職者向けの進路相談、就職活動アドバイス など *営業エリアは愛媛県内のみです *知識や経験は不問です。未経験者歓迎。 *休みの多い会社です 年4回の大型連休(GW、夏季、年末年始に加え、春季4連休) *誕生日休暇制度、フリー休暇制度あり 変更範囲:変更なし |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (40歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 6ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒790-0011 愛媛県松山市千舟町5丁目7番地6 ニッシン商事千舟町ビル3階
伊予鉄 松山市駅 から 徒歩5分
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労働条件
給与 |
月給 215000円 ~ 290000円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | 時間外手当 |
月平均労働日数 | 19.1日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 15 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
135日 |
休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 GW、夏季、年末年始、その他 (春季4連休リフレッシュ休暇、誕生日休暇、フリー休暇制度) |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 68歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
*休みの多い会社です。 年4回の大型連休制度あり。 GW、夏季、年末年始に加え、春季に4連休リフレッシュ休暇、 他に誕生日休暇やフリー休暇制度などもあります。 *昇給・賞与(年3回)は個人実績、会社業績による。 *感染症対策の取り組み ・検温、手洗い、マスク着用、アルコール消毒 ・机にアクリル板設置など *ハローワークからの事前連絡の上、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、ハローワークの紹介状を送付してください。書類選考後、面接日時等をご連絡いたします。 |
受付情報
求人番号 | 38010-03607351 |
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受付年月日 | 2025年1月29日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 松山公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 労働者派遣業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
採用人数 |
1人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 筆記試験 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
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担当者 |
コーディネーター
渡邊 ( ワタナベ )
電話番号 089-968-1616
FAX 089-968-1617
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会社の情報
事業所名 | 株式会社松山人材センター |
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役職/代表者名 |
代表取締役 松木 富江 |
所在地 | 愛媛県松山市千舟町5丁目7番地6 ニッシン商事千舟町ビル3階 |
ホームページ | http://www.m-jinzai.co.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成30年 |
資本金 |
2,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
一般労働者派遣事業(派38-300225)、有料職業紹介事業(38-ユ-300131)、一般事務処理・計算の受託、企業向け人材教育並びに研修業務 |
会社の特長 |
地域に根ざした事業展開を通じて、数多くの優良企業と人材との出会いの場を最大限追求します。「良い人に良い仕事を!良い会社に良い人を!」は当社にお任せください |