株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2025年2月3日

ドコモビジネス取扱商品の販売・営業(短時間正社員)

株式会社マクサムコミュニケーションズ

採用人数:1人 受理日:2025年1月30日 有効期限:2025年3月31日

福島県福島市

募集内容

事業所名 株式会社マクサムコミュニケーションズ
職種 ドコモビジネス取扱商品の販売・営業(短時間正社員)
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 市内、近隣市内の法人様へドコモの携帯電話販売やプラン見直しなどのフォロー ドコモビジネスソリューションズのIT商材を販売し地元企業をもっと良くする仕事です。 専門知識は必要なく研修を通じ、サポートしながら段階的にすすめてまいります。 <具体的な業務内容> ・法人様へのドコモ携帯電話販売、契約内容のサポート業務 ・法人様へのドコモビジネスソリューションズの商材販売 ・上記に関わるご案内資料作成 *変更範囲:変更なし
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (59歳以下)

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
60歳定年制のため

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

就業場所 〒960-8161 福島県福島市郷野目字上26番地 福島法人拠点

労働条件

給与 月給 143750円 ~ 215000円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 資格取得奨励手当  20,000 円~20,000 円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 賃金は経験・能力を考慮し当社規定により決定します。  入社後、ドコモが認定する資格を取得した場合、資格のランクに応じて資格手当を別途支給。
月平均労働日数 20.4日
賃金締切日

固定(月末) 毎月 25 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 25 日

就業時間

変形労働時間制(1年単位)

(1)10時00分~17時00分

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

土日祝日その他

週休二日制・その他

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

退職金制度

あり(勤続 3年以上)

定年制

あり (一律 60歳)

再雇用制度

あり (上限 65歳まで)

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

特記事項

雇用形態は短時間正社員となります。(就業規則にて制定有)  *マイカー通勤:可 *業務には社用車(AT)使用 *携帯電話の貸与あり  【子育て世代歓迎】 短時間勤務の正社員制度を採用しており、子育て世代の方でも安心して働ける環境を提供しています。 また、子育て経験を持つスタッフが多数活躍しており、育児に関する理解が深く、柔軟な働き方が可能です。  【未経験者・第二新卒者歓迎】 業界・職種未経験者が活躍しており、接客や販売、営業経験を生かせる仕事です。研修を通じて知識向上のフォロー、ペースに合わせたOJTを行っていきます。  

受付情報

求人番号 07010-01504151
受付年月日 2025年1月30日
紹介期限日 無し
受理安定所 福島公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 機械器具小売業(自動車,自転車を除く)
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

担当者

総務グループ

採用担当

電話番号 024-534-9321

FAX 024-534-9329

会社の情報

    
事業所名 株式会社マクサムコミュニケーションズ
役職/代表者名

代表取締役

右近 八郎

所在地 福島県福島市旭町9番16号
ホームページ http://www.allmaxam.co.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
130人

就業場所
4人

うち女性
3人

うちパート
0人

設立年

昭和23年

資本金

3,000万円

労働組合

なし

事業内容

携帯ショップ(ドコモ、au)の運営、シャトレーゼ店舗に運営、地域情報サイト「まいぷれ福島」運営、コンテンツ事業、福島市など自治体や企業からの業務請負事業、人材派遣事業、ドローン事業

会社の特長

弊社は地域に根差し多角的な経営を展開している企業です。地域社会への貢献を目的に、お客様に支持される企業であることはもちろん、社員一人ひとりに支持される企業を目指しています。