最終更新日：2025年1月29日
まちづくりコーディネーター
公益財団法人京都市景観・まちづくりセンター
採用人数：2人 受理日：2025年1月27日 有効期限：2025年3月31日
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京都府京都市下京区
京阪：清水五条駅 から 徒歩5分
募集内容
| 事業所名 | 公益財団法人京都市景観・まちづくりセンター |
|---|---|
| 職種 | まちづくりコーディネーター |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | 京都の景観形成・まちづくりに関する様々な業務 ・地域の景観・まちづくりの支援活動 活動のコーディネート、行政や企業、大学、専門家等との連携 ・京町家の保全・再生 様々な団体との交流や事業の企画・運営、京町家に関する相談、 景観形成・まちづくりに関する調査研究など ・情報の発信・普及啓発 景観形成、まちづくり等に関するセミナーやシンポジウムの企画 運営や広報誌の作成、寄附促進の取組など ・施設の管理運営 京都市景観・まちづくりセンターの管理運営 ［仕事の変更範囲：変更なし］ |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ケ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒600-8127 京都府京都市下京区西木屋町通上ノ口上る梅湊町８３－１ ひと・まち交流館 地下１階
京阪：清水五条駅 から 徒歩5分
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労働条件
| 給与 |
月給 218500円 ~ 218500円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊各種資格手当有 |
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 21 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 21 日 |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） (1)8時45分～17時30分 (2)12時15分～21時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
123日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 年始年末（１２月２９日から翌年１月４日）、４週間を通じて８日及び国民の祝日に関する法律に規定する休日に相当する日数 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊当財団ホームページにて公開している募集要項をご確認下さい （右上「財団概要」→「採用情報」） ＊応募書類：ハローワーク紹介状、履歴書（写真添付）、職務経歴 書に加え、募集要項に示されている次の書類が必要となります。 ・受験申込書 ・自己紹介シート ・最終学歴の卒業（終了）証明書 ・資格保有者は登録（資格）証明書（写し） なお、受験申込書等は当財団ホームページからダウンロードして いただくか、当財団の窓口にて交付します。 |
受付情報
| 求人番号 | 26020-03186551 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2025年1月27日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 京都七条公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 他に分類されない非営利的団体 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
| 採用人数 |
2人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
その他の応募書類 |
| 担当者 |
管理課 課長
電話番号 075-354-8701
ＦＡＸ 075-354-8704
|
会社の情報
| 事業所名 | 公益財団法人京都市景観・まちづくりセンター |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
理事長 高田 光雄 |
| 所在地 | 京都府京都市下京区西木屋町通上ノ口上る梅湊町８３－１ ひと・まち交流館 地下１階 |
| ホームページ | http://kyoto-machisen.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成9年 |
| 資本金 |
6,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
景観・まちづくりに関する啓発・情報提供、相談学習・研修、活動支援、交流促進、斫究・開発、京都市景観・まちづくりセンターの管理運営 |
| 会社の特長 |
住民・企業・行政が力を合わせ、パートナーシップのまちづくりを推進するために、三者の橋渡し役となる公益法人。 |