最終更新日：2025年1月13日
准看護師（リハビリ型デイサービス・６０歳以上・産休代替）
リハプライド柳井（太陽通信株式会社）
採用人数：1人 受理日：2025年1月9日 有効期限：2025年3月31日
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山口県柳井市
ＪＲ柳井駅 から 徒歩15分
募集内容
| 事業所名 | リハプライド柳井（太陽通信株式会社） |
|---|---|
| 職種 | 准看護師（リハビリ型デイサービス・６０歳以上・産休代替） |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | 〇リハビリ型デイサービス（介護事業）のトレーニングスタッフの仕事全般 ・高齢者や病気で手足にマヒが残った方の為に、専門的に開発されたマシンを使った「リハビリフィットネス」の看護師（バイタル測定健康管理等）として活躍していただきます。マシンの高さや重さを調整したり、体の動かし方を利用者様に説明していただきます。 ・施設利用者様の送迎 （７人乗りＡＴ普通車および軽自動車。エリアは柳井市及び近郊） ※入浴・食事介助はございません ※研修制度が整っており細かいところまで丁寧に教えます。 ※見学可能です、事前に連絡して下さい。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （60歳以上） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒742-0031 山口県柳井市南町５丁目１－１
ＪＲ柳井駅 から 徒歩15分
|
労働条件
| 給与 |
時給 1100円 ~ 1300円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 送迎手当：片道＠５０円 往復＠１００円 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
0分 |
| 休日等 |
土日その他 週休二日制・毎 週 ※勤務日数を相談の上、勤務予定を作成する。 ※その他年末年始 お盆 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
※週２０時間未満の勤務の場合、雇用保険はなし。 ※希望があれば週２０時間以上の勤務も可能です。 ※２０時間以上の勤務の方は、納涼会、土用の丑の日鰻支給 ※転職、ＵＩターン希望者も大歓迎 ※パートの方の交通費は規定により日額で支給（距離による） 一カ月１０，０００円まで。 |
受付情報
| 求人番号 | 35100-00129651 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2025年1月9日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 柳井公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （パートタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
| 採用人数 |
1人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
代表取締役
弘田 （ ヒロタ ）
電話番号 0820-22-2507
ＦＡＸ 0820-22-2170
|
会社の情報
| 事業所名 | リハプライド柳井（太陽通信株式会社） |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 弘田 裕子 |
| 所在地 | 山口県柳井市南町５丁目１－１ |
| ホームページ | https://www.taiyoucom.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和48年 |
| 資本金 |
2,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
リハビリ型デイサービス。介護保険で受けられる高齢者向けフィットネスクラブ。「もうすこし動けるようになりたい、体力を維持したい」という方を助ける、社会的意義の高い事業です。 |
| 会社の特長 |
創業以来、通信に関わる業務を主な柱として地域密着型の体制を貫いて参りました。平成２８年より、パワーリハビリを導入して、機能訓練に特化したリハビリ型デイサービス事業を始めています。 |