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最終更新日：2025年1月13日

警備業務の管理担当＜鳥取支店＞

企業警備保障株式会社

採用人数：1人 受理日：2025年1月7日 有効期限：2025年3月31日

鳥取県鳥取市
ＪＲ鳥取駅　から　車10分

募集内容

事業所名 企業警備保障株式会社
職種 警備業務の管理担当＜鳥取支店＞
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 自分が担当する地域、施設における警備の　各種管理を一貫して担当いただきます。　　・警備業務（入社後１～３カ月、業務理解のため）　・警備を請け負う地域、施設の管理　　・警備員への指導　・受注、売上の管理　　・各種書類作成　・ルート営業（主に警備の閑散期）　※業務中は自家用車での移動となります（車両手当あり）　※担当業務変更の可能性あり（相談のもと）　　◆入社時、警備に関する研修あり！　◆スタート時は一緒に業務をして、慣れてきたら独り立ち！
年齢

年齢制限　あり

年齢制限範囲 （18歳　～　59歳）

年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由
警備業法第１４条により１８歳未満の就業禁止
学歴

必須
必要な経験等

不問
試用期間

試用期間あり

３ヶ月
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤

あり　転勤範囲
就業場所 〒680-0902 鳥取県鳥取市秋里１３４６番地

ＪＲ鳥取駅　から　車10分

労働条件

給与 月給 185000円 ~ 245000円
通勤手当 実費支給（上限あり）
定額的に支払われる手当 業務手当　　10,000　円～30,000　円
車両手当　　15,000　円～15,000　円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 役付手当　０～５００００円　　基本給、業務手当、役付手当は経験等により決定します
月平均労働日数 20.5日
賃金締切日

固定（月末） 毎月 15 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　15　日
就業時間

変形労働時間制（1年単位）

(1)8時00分～17時00分
時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項 あり
休憩時間

60分
年間休日数

118日
休日等

日祝日その他

週休二日制・その他

会社カレンダーによる週休二日制（月８～９日）　（その他、盆休み、年末年始休み　など）
加入保険等

雇用　労災　健康　厚生　財形
退職金共済

未加入
定年制

あり　（一律　60歳）
再雇用制度

あり　（上限　65歳まで）
勤務延長

あり　（上限　70歳まで）
利用可能託児施設

なし
特記事項

★企業警備保障オリジナル移住支援制度　島根及び鳥取へＵＩターンして就労いただく際の支援制度です。　・中国地方を除く地域から島根、鳥取へ移住される方…１０万円　・岡山、広島、山口から島根、鳥取へ移住される方…５万円　・島根から鳥取、鳥取から島根へ移住される方…３万円　　★有給は半日から、１時間からの取得が可能！　★プレミアムフライデーあり　（月に１回、金曜日に１５時退社が可能）　　★ｅスポーツ部新設　オンライン参加ＯＫ！　ｅスポーツを通して、他部門の社員や　県外の隊員と交流しています！　　＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　　　　変更範囲：会社の定める業務

受付情報

求人番号 32010-00337551
受付年月日 2025年1月7日
紹介期限日 無し
受理安定所 松江公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （フルタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 警備業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）　書類選考
応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書
担当者

総務広報課

竹下 （ タケシタ ）

電話番号 0852-25-6500

ＦＡＸ 0852-26-0439

会社の情報

　　　　
事業所名 企業警備保障株式会社
役職／代表者名

代表取締役

後長　佑
所在地 島根県松江市大庭町１８１２－５
ホームページ https://www.kigyokeibi.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
760人

就業場所
7人

うち女性
3人

うちパート
0人
設立年

昭和52年
資本金

3,000万円
労働組合

なし
事業内容

デパー卜・大型量販店・病院・ホテル等の施設警備及び空港保安業務・交通誘導・イベント警備・身辺警備等の警備業、列車見張り、清掃業務、設備管理、空港消防、防犯カメラ販売・施工
会社の特長

山陰両県および広島県、岡山県、山口県一部を事業エリアに、創業以来順調に業績を伸ばし４５年目を迎える。積極的に労働条件の改善に努めており、今後共需要の増大が見込まれる会社である。