株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2025年1月13日

栄養士(正規職員)

社会福祉法人石見さくら会

採用人数:1人 受理日:2025年1月6日 有効期限:2025年3月31日

島根県邑南町

募集内容

事業所名 社会福祉法人石見さくら会
職種 栄養士(正規職員)
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ○高齢者福祉施設・児童福祉施設のいずれかで栄養及び調理業務を行います。 献立の作成、栄養管理、調理 (食材を切る、下ごしらえ、調理、食器洗浄、清掃)      ※就業場所は邑南町内の事業所のいずれかとなります。 ◆園児数  いわみ西保育所 約122名 東保育所 約88名 ◆入所者数 桃源の家    約 90名 香梅苑  約50名            「変更範囲:変更なし」
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (44歳以下)

年齢制限該当事由
キャリア形成

年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成

学歴

必須

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

あり 転勤範囲

就業場所 〒696-0102 島根県邑南町邑智郡中野574-3「桃源の家」、矢上347「香梅苑」、矢上976-1「いわみ西保育所」、中野2310「東保育所(子育て支援センター)」

労働条件

給与 月給 170000円 ~ 210400円
通勤手当 実費支給(上限あり)
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 住宅手当、扶養手当
月平均労働日数 20.2日
賃金締切日

固定(月末) 毎月 21 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 21 日

就業時間

変形労働時間制(1か月単位)

(1)6時00分~15時00分

(2)9時00分~18時00分

(3)10時00分~19時00分

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

日祝日その他

週休二日制・毎 週

勤務表による(高齢者福祉施設、児童福祉施設より休日が異なる

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生 財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり(勤続 1年以上)

定年制

あり (一律 65歳)

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

特記事項

※年齢・経験・資格により賃金決定します。  ※選考について 事前連絡のうえ、応募書類(ハローワーク紹介状・履歴書・資格証書の写し)を事前に提出してください。書類選考を通過した方のみおって、試験日時等お伝えします。  ※一次試験:一般教養・作文・適性検査・面接(課長面接)   ※二次試験:施設長面接(一次試験合格者のみ) ※三次試験:役員面接 (二次試験合格者のみ)  ※年次有給休暇は就業規則に基づき付与します。  ※産前産後育児休業取得率100% ※介護休業取得実績有  ※駐車料金は無料です。  ※法人内全体(高齢者福祉施設、児童福祉施設)でのスポーツ大会を開催し職員の親睦活動を実施しています。

受付情報

求人番号 32022-00036151
受付年月日 2025年1月6日
紹介期限日 無し
受理安定所 浜田公共職業安定所 川本出張所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定3回) 書類選考 筆記試験

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

その他の応募書類
資格証の写し

担当者

事務局長

日野原 正 ( ヒノハラ タダシ )

電話番号 0855-95-2504

FAX 0855-95-3677

会社の情報

    
事業所名 社会福祉法人石見さくら会
役職/代表者名

理事長

漆谷 光夫

所在地 島根県邑智郡邑南町矢上 347
ホームページ https//www.iwamisakurakai.or.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
215人

就業場所
176人

うち女性
147人

うちパート
53人

設立年

平成15年

労働組合

あり

事業内容

高齢者福祉事業-特別養護老人ホーム桃源の家・養護老人ホーム香梅苑・老人デイサービスセンタ-希望の郷・居宅介護支援事業所・児童福祉事業-いわみ西・東・日貫保育所

会社の特長

児童から高齢者一人ひとりが、生きいきと暮らすことのできる福祉の町、地域の住民みんなが力を合わせ、若者から高齢者が共に安心して暮らせる「豊かで活力のある福祉コミュニティ」の実現。