株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2025年1月13日

リネン類の配送ドライバー

ワタキューセイモア株式会社関東支店

採用人数:1人 受理日:2025年1月6日 有効期限:2025年3月31日

埼玉県越谷市
JR武蔵野線 南越谷駅/東武線 新越谷駅 から 徒歩15分

募集内容

事業所名 ワタキューセイモア株式会社関東支店
職種 リネン類の配送ドライバー
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 *配送業務 契約している病院、施設をトラックで巡回し、リネン類や白衣類の納品回収をしていただきます。  ・一部工場内の作業補助もありますので  運搬業務をしていただくだけではない場合もあります   【中型免許をお持ちであれば経験不問!】   ※働き方改革関連認定企業 ※業務の変更範囲:会社が定める業務
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (35歳以下)

年齢制限該当事由
キャリア形成

年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成のため

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

就業場所 〒343-0857 埼玉県越谷市新越谷2-192

JR武蔵野線 南越谷駅/東武線 新越谷駅 から 徒歩15分

労働条件

給与 月給 255000円 ~ 275000円
通勤手当 実費支給(上限なし)
定額的に支払われる手当 調整手当  20,000 円~20,000 円
免許手当  5,000 円~5,000 円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 ・運転免許手当、無事故手当は試用期間終了後支給 ・家族手当 ※手当は規定による 
月平均労働日数 20.2日
賃金締切日

固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月 25 日

賃金支払日

固定(月末以外) 当月 25 日

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

日その他

週休二日制・毎 週

日、他シフト制

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生 財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり(勤続 3年以上)

定年制

あり (一律 65歳)

再雇用制度

あり (上限 75歳まで)

勤務延長

あり

利用可能託児施設

なし

特記事項

必ず、弊社ホームページに掲載しております「採用応募者の個人情 報の取り扱いについて(https://www.watakyu .co.jp/recruit/privacy_recruit )」に同意の上、ご応募願います。  *適性検査について(計算や記述式のテストではございません)  考え方の傾向や特長を把握する為のマークシート式の簡単な検査  【待遇・福利厚生】 ・ユニフォーム支給   ・各種研修制度(通信教育) ・誕生日プレゼント   ・試用期間3ヶ月(条件変更なし) ・社員食堂あり(食事補助あり 定食の個人負担390円)  ※車通勤につきましては、ご自宅から弊社まで直線距離2キロ以上  の方となります  *車の運転は得意・体を動かして働きたいという方は大注目!! *「オンライン自主応募可」自主応募の場合は紹介状不要

受付情報

求人番号 11120-00039651
受付年月日 2025年1月6日
紹介期限日 無し
受理安定所 越谷公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 その他の物品賃貸業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

担当者

管理部 採用課

電話番号 048-988-1288

FAX 048-988-9337

会社の情報

    
事業所名 ワタキューセイモア株式会社関東支店
役職/代表者名

支店長

辰己 將成

所在地 埼玉県越谷市新越谷2-192
ホームページ http://www.watakyu.co.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
19,109人

就業場所
400人

うち女性
260人

うちパート
60人

設立年

昭和37年

資本金

4,850万円

労働組合

なし

事業内容

病院・施設向け寝具などのリネンサプライ及び病院内総合サービス およびその他医療介護用品等の販売 ◎働き方改革関連認定企業

会社の特長

基本方針である「心」を大切に、全国の病院や福祉施設との間に総合サービスを提供するリーディングカンパニー。社会情勢の影響も少なく、非常に「安定」し、福利厚生も整った企業です。