最終更新日：2024年12月26日
訪問介護 介護職／ニチイケアセンター初倉／副業可
株式会社ニチイ学館静岡支店
採用人数：1人 受理日：2024年12月23日 有効期限：2025年2月28日
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静岡県島田市
ＪＲ島田駅 から 車13分
募集内容
| 事業所名 | 株式会社ニチイ学館静岡支店 |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護 介護職／ニチイケアセンター初倉／副業可 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた 内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・ 洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や身体介護（食事介助・入浴 の介助・排泄介助等）になります。 業務の特長 ・お客様と密なコミュニケーションがとれます。 ・きめ細かいサービスを提供できます。 ＊変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
※介護職員初任者研修 旧：ホームヘルパー２級以上 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ケ月（更新後含む） |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒427-0111 静岡県島田市阪本１４４７－５八木ビル１階 ニチイケアセンター初倉
ＪＲ島田駅 から 車13分
|
労働条件
| 給与 |
時給 1215円 ~ 1495円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ※子ども手当て１０歳～１８歳までの子ども １人につき１５円／時 ※介護福祉士＋４０円 ※回数手当１９０円 ※勤続年数による加算あり |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
0分 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 シフト制による |
| 加入保険等 |
労災 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
あり |
| 特記事項 |
＊キャリアアップ制度による（昇給）あり ＊入社時の新規採用研修あり ＊他社とのダブルワーク可能 ＊子育て、家庭の都合に合わせて勤務が出来ます ＊週の所定労働日数に応じて、有給休暇は法定通り付与いたします ＊就業時間や休日の相談は可能です ＊６５歳以上の方の応募可（但し、１２ヶ月契約） ＊実務者研修受講料優待あります ＊入社時、健康診断及び予防接種は会社負担になります ＊入社お祝い金制度：最大３万円支給（一定支給要件有り） 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
受付情報
| 求人番号 | 22010-29276541 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2024年12月23日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （パートタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
| 採用人数 |
1人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
ニチイケアセンター初倉
寺澤 （ テラザワ ）
電話番号 0547-30-5281
ＦＡＸ 0547-38-5081
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社ニチイ学館静岡支店 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役社長 森 信介 |
| 所在地 | 静岡県静岡市葵区御幸町１１番地３０ エクセルワード静岡ビル１２Ｆ |
| ホームページ | https://www.nichiigakkan.co.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和43年 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の４事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 |
| 会社の特長 |
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。 |