最終更新日:2024年12月26日
正看護師(老健やまざくら、夜勤有)
医療法人俊仁会介護老人保健施設「やまざくら」
採用人数:1人 受理日:2024年12月24日 有効期限:2025年2月28日
-
埼玉県寄居町
秩父鉄道 波久礼駅 から 徒歩15分
募集内容
事業所名 | 医療法人俊仁会介護老人保健施設「やまざくら」 |
---|---|
職種 | 正看護師(老健やまざくら、夜勤有) |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 『介護老人保健施設やまざくら』での看護業務全般を行って いただきます。 ・バイタルチェック ・生活改善に係わる利用者様への指導 ・服薬指導 ・健康管理全般 ※業務変更範囲:変更なし ≪等事業所についての詳細はホームページをご覧ください≫ |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (18歳 ~ 64歳) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒369-1205 埼玉県寄居町大里郡大字末野2109番地
秩父鉄道 波久礼駅 から 徒歩15分
|
労働条件
給与 |
月給 240000円 ~ 260000円 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | ・家族手当 配偶者 10,000 子一人 5,000円 ・住宅手当 賃貸料の3割(上限30,000円) ・夜勤手当 正看護師 12,000円/回 (深夜割増し手 |
月平均労働日数 | 21.0日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 20 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 20 日 |
就業時間 |
変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分~17時30分 (2)17時00分~9時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
112日 |
休日等 |
その他 週休二日制・その他 各月9日~10日(但し2月は8日、閏年2月は8.5日)慶弔休暇(有給)あり |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 3年以上) |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 80歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり 世帯用あり |
利用可能託児施設 |
あり |
特記事項 |
*休日は7月~9月は各月9日~12日の範囲で、12月~翌月1月は各月9日~11日の範囲で設定することができます。 *ユニフォーム貸与 シューズ支給 *マイカー通勤の場合2キロメートル以上から交通費支給します。(法人規程による) 駐車場代500円/月 *就職祝金支給 正看護師:100,000円 (2025年4月1日までに入職された正規職員の方に対し) ≪働きやすさポイント≫ 有給休暇取得日数12日/人/年 育児休暇取得率 100% 再復帰率 100% |
受付情報
求人番号 | 11020-11817541 |
---|---|
受付年月日 | 2024年12月24日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 熊谷公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
その他の応募書類 |
担当者 |
採用担当
電話番号 048-580-0888
FAX 048-580-0890
|
会社の情報
事業所名 | 医療法人俊仁会介護老人保健施設「やまざくら」 |
---|---|
役職/代表者名 |
理事長 神戸 美保子 |
所在地 | 埼玉県大里郡寄居町大字末野2109番地 |
ホームページ | www-shunjinkai.or.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
昭和59年 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
介護老人保健施設は高齢者の在宅復帰及び在宅生活維持を目標に、入所ケア、デイケア、訪問介護、訪問リハビリテーションを展開し、終末期ケアとして看取りを行っています。 |
会社の特長 |
『安心の提供』を理念に医療福祉サービスに力を注いでいます。多職種がチームを組み、責任を持つことこそ専門性と捉えます。生活との両立、人間関係作り、教育研修を大切にしています。 |