株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年12月26日

一般事務

シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社グリーンライフ仙台

採用人数:1人 受理日:2024年12月24日 有効期限:2025年2月28日

宮城県仙台市太白区
地下鉄南北線 長町1丁目駅 から 徒歩7分

募集内容

事業所名 シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社グリーンライフ仙台
職種 一般事務
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 有料老人ホームに関わる事務全般を担当していただきます。  主な担当業務  ・介護保険請求業務、人事業務(労務管理、採用等)、総務業務、経理業務  ・来客対応、電話対応 等  変更範囲:変更なし
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (59歳以下)

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可
パソコン操作(ワード・エクセル) 事務職(総務・経理・人事等)経験者

必要な免許・資格

不問

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

マイカー通勤

不可

転勤

なし

就業場所 〒982-0007 宮城県仙台市太白区あすと長町1丁目3-1

地下鉄南北線 長町1丁目駅 から 徒歩7分

労働条件

給与 月給 190000円 ~ 200000円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 都市手当  20,000 円~20,000 円
特別手当  40,000 円~50,000 円
固定残業代 なし
月平均労働日数 21.5日
賃金締切日

固定(月末) 毎月 25 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 25 日

就業時間

変形労働時間制(1か月単位)

(1)8時00分~16時30分

(2)8時30分~17時00分

(3)9時30分~18時00分

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

その他

週休二日制・その他

シフト制・休日は月9日(2月のみ月8日) *希望休については相談可能です。

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

退職金制度

あり(勤続 3年以上)

定年制

あり (一律 60歳)

再雇用制度

あり (上限 65歳まで)

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

特記事項

*通勤交通費は、合理的通勤経路で2kmを超える場合のみ支給、公共交通機関の最短ルートで利用した場合の1ヶ月 定期代を支給、但し勤務日数が15日未満の場合は、出勤日数分を支給。 *退職金は勤続3年以上(休職期間は除く)の正社員を対象とし、嘱託社員・パート等は対象外 【画像情報あり】  【応募書類送付先】 〒981-3133 宮城県仙台市泉区泉中央1-7-1 5階 シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社 鈴木宛  【問い合わせ先】 鈴木 070-2910-5546 対応可能時間帯:平日(月曜から金曜)9時~18時

受付情報

求人番号 04010-75573841
受付年月日 2024年12月24日
紹介期限日 無し
受理安定所 仙台公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

担当者

部長

鈴木 ( スズキ )

電話番号 070-2910-5546

FAX 022-771-1077

会社の情報

    
事業所名 シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社グリーンライフ仙台
役職/代表者名

代表取締役

市谷 文吾

所在地 宮城県仙台市太白区あすと長町1丁目3-1
ホームページ http://www.greenlife-inc.co.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
850人

就業場所
168人

うち女性
133人

うちパート
27人

設立年

平成元年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

有料老人ホーム「グリーンライフ仙台」の施設運営、訪問介護事業、居宅介護支援事業、訪問看護事業、デイサービス事業、B型就労支援事業、他保険薬局を運営しています。

会社の特長

東証一部企業であるシップヘルスケアホールディングスの一員として医療・介護に特化しており感謝とまごころ、相互扶助の精神で「笑顔」「家庭の延長」の医療・介護サービスを提供して参ります。