最終更新日：2024年12月22日
電気設備保全
東洋金属株式会社
採用人数：1人 受理日：2024年12月20日 有効期限：2025年2月28日
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広島県福山市
ＪＲ横尾駅 から 車10分
募集内容
| 事業所名 | 東洋金属株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 電気設備保全 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 工場の既存電気設備のメンテナンスをお任せします。入社後半年ほど当社最新鋭の機械や付帯設備の把握をして下さい。 具体的な業務 ・電気部品等の注文・交換作業 ・生産設備や建物の電気設備点検 ・制御盤・操作盤の配線作業 新規設備の立ち上げにもチャレンジできます。 興味を持った方は一度工場に来ていただき、職場の雰囲気や業務の内容を説明いたします。 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒720-0017 広島県福山市千田町４丁目１７番３３号
ＪＲ横尾駅 から 車10分
|
労働条件
| 給与 |
月給 240000円 ~ 320000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 資格手当 10,000 円～20,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 家族手当 時間外手当 昼食本人負担１９５円／食 ＊基本給は、年齢・経験を考慮します。 （経験者は優遇します） |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
109日 |
| 休日等 |
日祝日その他 週休二日制・その他 会社カレンダーによる ＊有給休暇：入社３ヶ月後に５日、６ヶ月後に５日付与します |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 66歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊賃金は経験等により決定します。 ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊リフレッシュ休暇：入社１０年後より会員制保養所招待制度あり。 ◎『入社３ヶ月で５日有給付与制度』『子育てや働き盛りの世代には、特に昇給率を高く設定する』など１０年、２０年…その先も成長を続けていくために、社員の働きやすさを大事にしたいと考え、独自の制度設計や福利厚生の見直しを随時実施しています。 |
受付情報
| 求人番号 | 34050-27411141 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2024年12月20日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 福山公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | ブリキ缶・その他のめっき板等製品製造業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
| 採用人数 |
1人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
経理・総務部
尾熊
電話番号 084-955-1735
ＦＡＸ 084-955-2630
|
会社の情報
| 事業所名 | 東洋金属株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 尾熊 孝典 |
| 所在地 | 広島県福山市千田町４丁目１７番３３号 |
| ホームページ | http://toyokinzoku.com |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和32年 |
| 資本金 |
1,500万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
日清オイリオや日本化薬等大手企業を主体に食品・塗装・化学向け様々な角缶を製造し続けて７０年。中国地方で同業者が２社しか存在しない希少性の高いモノづくりをおこなっています。 |
| 会社の特長 |
『工場内クリーン化』『３ヶ月で有給付与制度』『頑張り＆成長は正当に評価』『子育て世代や働き盛りの世代に手厚い給与形態』 金属業界では珍しく女性社員は４割以上と働きやすい環境です。 |