最終更新日：2025年1月14日
介護職員（グループホームりんご村）
有限会社秋田しゃぼんサービス
採用人数：2人 受理日：2024年12月13日 有効期限：2025年2月28日
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秋田県横手市
ＪＲ奥羽本線 横手駅 から 車10分
募集内容
| 事業所名 | 有限会社秋田しゃぼんサービス |
|---|---|
| 職種 | 介護職員（グループホームりんご村） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ○認知症高齢者の介護 ・入浴介助及び排泄介助等の生活全般、身辺介護業務 ・月に４回～５回程度の夜勤があります（夜勤については、個人の事情を配慮致します）。 ・入居者様１８人です。１人で３人の担当になります。 「変更範囲：変更なし」 「副業可」 ※応募前見学可（事前連絡をお願いします） |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒013-0051 秋田県横手市大屋新町字平林４６－１ 「グループホーム りんご村」
ＪＲ奥羽本線 横手駅 から 車10分
|
労働条件
| 給与 |
月給 164000円 ~ 180000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊夜勤手当あり；６，０００円／回 ＊通勤手当は片道２ｋｍ以上から当社規定により支給 ＊資格手当（介護福祉士）；５，０００円 ※賃金は経験及び資格の有無により決定致します。 |
| 月平均労働日数 | 22.3日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末） |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)7時00分～16時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)10時00分～19時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
97日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 ・休日は当ホームのローテーションによる。 ・夏休み２日間。 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
・引継及び研修等；有 ・資格所得支援制度；有（費用会社補助） ・有給休暇を取得しやすい職場です。 ・勤務シフト決めの希望休日は２回以上可能です。 「応募前職場見学可能求人」【事前にハローワークからの連絡要】 Ｂ９２ ■応募希望者は事前連絡の上、『ハローワーク紹介状・履歴書』を面接日に持参して下さい。採用後には健康診断書の提出が必要となります。 【就職氷河期世代で正社員の雇用機会に恵まれなかった方歓迎】 ・りんご村では私たちと一緒に入居者様の支援をして頂ける方を求めております。出来ないところを補い、出来ることを続けていけるような支援をして目指しております。一緒に、働いてみませんか？一度、会社見学に来てみてください。お待ちしております。 |
受付情報
| 求人番号 | 05060-04730741 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2024年12月13日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 横手公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
| 採用人数 |
2人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
管理者
和賀 典子 （ ワガ ノリコ ）
電話番号 0182-35-6271
ＦＡＸ 0182-35-6272
|
会社の情報
| 事業所名 | 有限会社秋田しゃぼんサービス |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表 和賀 雅之 |
| 所在地 | 秋田県横手市大屋新町字法竜３４５番地 |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成10年 |
| 資本金 |
300万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
認知症対応型共同生活介護の運営。要介護状態と認定された入居者に対し、介護保険法の趣旨に従い個々の能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう援助する。 |
| 会社の特長 |
【ケアについての念（おも）い】・安全で安心と信頼のおける施設 づくりを，・入居者様の喜びとご家族様の安心を，・高齢者が安心 して住める地域社会づくりに貢献を |