株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2025年2月5日

川崎【営業職】面接1回/官公庁Aクラス評価

露木建設株式会社

採用人数:1人 受理日:2024年12月11日 有効期限:2025年2月28日

神奈川県川崎市宮前区
東急「鷺沼・梶が谷駅」よりバス野川台公園前 徒歩1分駅

募集内容

事業所名 露木建設株式会社
職種 川崎【営業職】面接1回/官公庁Aクラス評価
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 川崎市中心に官公庁・民間工事の両方を手掛ける当社で建設営業をご担当いただきます。将来は育成・サポートなどのマネジメント業務もお任せいたします。  具体的な業務:広告・HPを見て新規で問い合わせのあったお客様へ各種提案。老朽化による建て替えへは賃貸併用住宅提案、収支シュミレーション作成、金融機関の紹介、不動産会社の斡旋など。  【企業の強み】 ・公共事業で培ったRCの技術 ・意匠設計から施工まで一貫して対応 ・戸建・集合住宅から商業施設、公共施設まで幅広い実績
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (59歳以下)

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
60歳定年のため

学歴

不問

必要な経験等

必須
■ゼネコンでの営業職の経験のある方 ■RC・S造物件の経験 ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

必要な免許・資格

あれば尚可:一級建築士

試用期間

試用期間あり

3か月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

就業場所 〒216-0043 神奈川県川崎市宮前区野川台1丁目22-3

東急「鷺沼・梶が谷駅」よりバス野川台公園前 徒歩1分駅

労働条件

給与 月給 356770円 ~ 483640円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 職責加算手当  18,000 円~32,000 円
固定残業代 あり
その他の手当等付記事項 特別手当(調整給) 資格手当:5,000円~20,000円
月平均労働日数 20.0日
賃金締切日

固定(月末以外) 毎月 20 日 毎月 5 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 5 日

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

土日祝日その他

週休二日制・毎 週

年間の休日スケジュールは会社カレンダーによる

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

退職金制度

あり(勤続 3年以上)

定年制

あり (一律 60歳)

再雇用制度

あり (上限 65歳まで)

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

特記事項

■基本給+賞与(夏1か月分、冬1.5ヶ月分程度) ※業績等により変動あり ※賞与算定期間:4-9月(冬賞与)、10-3月(夏賞与) ※業績次第で決算賞与がある場合もございます。  ■出張頻度:原則なし  ■休日出勤について 休日出勤が発生した場合は振替休日で対応  ■仕事の魅力 ・幅広い分野の建設プロジェクトに関わることができる ・チームで協力しながら大きな成果を目指せる環境 ・長年培った信頼と実績を背景に営業活動を展開できる  ■仕事内容補足 「変更範囲:会社の定めるすべての業務」  ※オンライン自主応募可(自主応募の際はハローワーク紹介状不要 です)

受付情報

求人番号 14140-16194141
受付年月日 2024年12月11日
紹介期限日 無し
受理安定所 川崎北公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 建築工事業(木造建築工事業を除く)
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

担当者

メンバーサクセスグループ

電話番号 044-766-6561

FAX 044-788-7622

会社の情報

    
事業所名 露木建設株式会社
役職/代表者名

代表取締役

露木 直巳

所在地 神奈川県川崎市宮前区野川台1丁目22-3
ホームページ http://tsuyuki-kensetsu.co.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
22人

就業場所
22人

うち女性
4人

うちパート
0人

設立年

昭和29年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

鉄筋コンクリート造による建築を得意とする、総合建設会社(ゼネコン)です。個人向けの注文住宅から賃貸マンション、福祉施設、公共建築物などを手がけています。

会社の特長

デジタル化推進や部署横断型課題別チームの組織化が、生産性の向上・社員間コミュニケーション円滑化に寄与し、令和3年度の「川崎市 働き方改革・生産性向上推進事業者」として表彰されました